Open jobs
Senior PAC Engineer – Hoogspanningsprojecten
We Are Renewables is voor een toonaangevende opdrachtgever binnen de energie-infrastructuur op zoek naar een Senior PAC Engineer. In deze rol wordt gewerkt aan de integratie van beveiliging, automatisering en besturing binnen hoogspanningsprojecten, met een sterke focus op veiligheid en cyberbeveiliging.
Wat houdt de functie in?
De Senior PAC Engineer is verantwoordelijk voor het ontwerpen, testen en inbedrijfstellen van secundaire systemen binnen complexe hoogspanningsinstallaties. Hierbij wordt gezorgd dat alle systemen voldoen aan de hoogste technische en veiligheidsnormen.
De werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- Het programmeren, parametreren en testen van PAC-systemen, inclusief FAT- en SAT-testen.
- Het vertalen van functionele eisen naar concrete ontwerpen en projectplannen.
- Het borgen van cyberveiligheid en naleving van normen zoals IEC 62443, NIS 2 en ISO 27001.
- Het opstellen van testplannen, werkprocedures en technische documentatie.
- Het bewaken van voortgang en uitvoeren van kwaliteitscontroles binnen projecten.
In samenwerking met klanten en projectteams wordt gewerkt aan optimale technische oplossingen. Daarbij fungeert deze rol als inhoudelijk aanspreekpunt binnen het team en wordt actief kennis gedeeld met collega’s.
Het is mogelijk om werkzaam te zijn op projectlocaties voor het testen, inbedrijfstellen en optimaliseren van systemen.
Over de opdrachtgever
De opdrachtgever is een toonaangevende speler binnen de energie-infrastructuur en gespecialiseerd in het ontwerpen, realiseren en beheren van complexe hoogspanningsinstallaties. Met innovatieve oplossingen wordt bijgedragen aan de energietransitie voor netbeheerders, energieproducenten en zakelijke klanten.
Wat wordt er verwacht?
- Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in elektrotechniek, industriële automatisering of vergelijkbaar.
- Minimaal 3 jaar ervaring met secundaire systemen en PAC-installaties.
- Kennis van IEC 61850 en IEC 60870-5-104.
- Kennis van hoogspanningscomponenten zoals transformatoren en schakelaars.
- VCA-VOL certificering (of bereid deze te behalen).
Belangrijke eigenschappen voor deze rol zijn:
- Sterk motiverend vermogen richting collega’s en engineers.
- Analytisch sterk, met oog voor hoofd- en bijzaken en verbanden.
- Proactief en initiatiefrijk in het signaleren en oppakken van kansen.
- Teamgericht en gericht op samenwerking en kennisdeling.
Locatie: Rotterdam
Start: z.s.m.
Questions candidates ask before applying
This depends on the role and the client, but on average our process takes 2–4 weeks from first contact to offer. We keep you informed at every step.
We specialize in roles across the renewable energy sector, including positions in solar, wind (onshore & offshore), green hydrogen, energy storage, grid infrastructure, and sustainability. We recruit for technical, commercial, and project management roles at all levels.
There are multiple ways to apply for a position with us. If you wish to apply directly to a specific job, please visit the job listing and use the "Apply" button to submit your application. Alternatively, if you are interested in an open application or exploring potential opportunities, you can fill out our online form.
We are open to discussing various commercial arrangements depending on the volume and nature of the collaboration. Contact us for a tailored proposal.
Our fees are charged to the hiring company and are based on a percentage of the candidate's annual salary. We discuss this transparently during the intake. There are no costs for candidates.
Yes! You can submit an open application via our website. We'll keep your profile on file and reach out as soon as a suitable opportunity arises.
We conduct thorough interviews to assess both technical competencies and cultural fit. We have an extensive network in the renewable energy sector, which allows us to find both active and passive candidates.
Our process consists of several steps: (1) Intake with the client to understand the role, team, and culture, (2) Active sourcing and screening of candidates, (3) Presentation of a shortlist, (4) Interview coordination, (5) Offer and onboarding support.
We are a passionate, driven team that genuinely believes in the energy transition. We combine a personal approach with deep sector knowledge, and we're committed to making a real impact — for candidates, clients, and the planet.
We cover the full spectrum of renewables: solar PV, onshore and offshore wind, green hydrogen, energy storage, EV infrastructure, and broader sustainability roles. We work with developers, EPCs, OEMs, and utilities.
We ARE Renewables is headquartered in Rotterdam, the Netherlands — one of Europe's key hubs for the energy transition. We operate across Europe and connect renewable energy talent with leading organizations in the sector.
Yes, we recruit both permanent employees and freelance/interim professionals, depending on your project needs.
Depending on the role, we typically present the first shortlist within 1–2 weeks. For specialized or hard-to-fill positions, we set realistic timelines upfront.
We live and breathe renewable energy. Our consultants have a deep understanding of the sector — from the technical landscape to the energy transition trends shaping the industry. We don't just match CVs, we match ambitions.
You can reach out via our contact form or call us directly. We'll schedule an intake to understand your needs and immediately start the search for the right candidates.
Absolutely. We guide you through the entire process, from CV advice to interview tips and salary negotiation support.
Yes, our recruitment services are completely free for candidates. We are paid by the hiring companies, so there are no costs for you at any stage of the process.